王潇，人事主管，主要负责公司人事方面工作。秉承公司“效益、安全、服务、品质” 的八字方针，致力于为公司及员工做好服务工作。她积极主动，团结同事，做事效率高，在同事和领导的帮助与支持下，取得了不错的成绩，得到了领导和同事的一致认可和肯定。

在工作中认真负责，积极参与部门各项事务。在招聘工作中，通过网络招聘、现场招聘会、熟人推荐、内部调岗等多种招聘方式，定期筛选简历，找寻人才，与业务部门沟通，做到及时补充及储备人才。在绩效考评工作中，注意关键时间节点，及时与部门进行协调沟通解决问题，做事高效，保证绩效考评完整工作的顺利进行。在物业管理系统中，积极参与天工物业管理系统框架软件开发工作，配合人法办主任助理完成人事岗位的需求采集、需求报告、框架及模块设计报告的确认工作。

加强对自身专业素质的提高，参加人事专业培训。定期参与关于劳动关系的流动仲裁庭，学习如何避免出现劳动纠纷以及出现纠纷后的解决方法。了解关于人事方面出台的最新法律法规，同时与公司法务及时沟通，为公司避免关于人事方面的法律风险。

时刻以谦逊、认真的态度投入到工作中，讲究工作方式方法，注重细节，同时也加强自身对专业知识的学习。希望在她今后的工作中能够开拓创新，提升自我，为天工的蓬勃发展贡献一份绵薄之力。

领导评语：

王潇在进入人法办的一年工作中，非常好学，并且勤恳、努力，在这么短的时间里，从没有一点人事知识与经验，到现在能够独立的完成人事工作，进步和成长的特别快，她能够获得优秀员工，是得到了整个人法办的认可的，希望王潇能够再接再厉，明年更上一层楼。